近日,2025福布斯中国最佳雇主系列评选结果公布,三一集团获评2025中国年度最佳ESG实践雇主。
近日,2025福布斯中国最佳雇主系列评选结果公布,三一集团获评2025中国年度最佳ESG实践雇主。
本次评选活动前后历时4个月,奖项设置旨在体现雇佣关系在当下阶段的趋势与脉搏,吸引了数百家企业积极参与,持续彰显影响力与公信力。
福布斯中国坚持从雇主与雇员双重视角出发,以公开报名、问卷调研等方式获取反馈,从多元化维度对企业进行评估审视,保证评选的独立性与专业性。
评选结果显示,2025年入选企业在可持续发展评估中平均领先10.6个百分点。福布斯中国指出,这一差距并非来自单一指标的跃升,而是源于一套系统性的设计,使竞争优势呈现出可自我强化的飞轮效应。
一直以来,三一集团将可持续发展理念深入融合组织架构、人才管理、产品创新、生产制造以及营销服务等多个维度,逐步建立起系统化的协同机制,高效推动“全球化、数智化、低碳化”三大战略的落地。
人才是企业可持续发展的核心动力。三一始终秉持“员工优先”的基石价值观,坚持以人才和奋斗者为本,全方位构建员工关怀与发展体系,帮助员工成功,促进企业可持续发展,积极践行高质量发展!
近日,2025福布斯中国最佳雇主系列评选结果公布,三一集团获评2025中国年度最佳ESG实践雇主。
近日,2025福布斯中国最佳雇主系列评选结果公布,三一集团获评2025中国年度最佳ESG实践雇主。
本次评选活动前后历时4个月,奖项设置旨在体现雇佣关系在当下阶段的趋势与脉搏,吸引了数百家企业积极参与,持续彰显影响力与公信力。
福布斯中国坚持从雇主与雇员双重视角出发,以公开报名、问卷调研等方式获取反馈,从多元化维度对企业进行评估审视,保证评选的独立性与专业性。
评选结果显示,2025年入选企业在可持续发展评估中平均领先10.6个百分点。福布斯中国指出,这一差距并非来自单一指标的跃升,而是源于一套系统性的设计,使竞争优势呈现出可自我强化的飞轮效应。
一直以来,三一集团将可持续发展理念深入融合组织架构、人才管理、产品创新、生产制造以及营销服务等多个维度,逐步建立起系统化的协同机制,高效推动“全球化、数智化、低碳化”三大战略的落地。
人才是企业可持续发展的核心动力。三一始终秉持“员工优先”的基石价值观,坚持以人才和奋斗者为本,全方位构建员工关怀与发展体系,帮助员工成功,促进企业可持续发展,积极践行高质量发展!